Vi får ofta frågor från våra kunder som rör kompetensutveckling inom rättsområdet och har samlat några av dem här.
Hur säkerställer jag att utredningar, särskilt gällande barn och unga, uppfyller kraven på dokumentation och rättssäkerhet enligt gällande rätt?
En rättssäker handläggning och korrekt utförd dokumentation är en viktig del av socialnämndens arbete. Utredningar ska bedrivas och dokumenteras i enlighet med reglerna om handläggning och dokumentation.
Utredningar avseende barns skydd eller stöd ska bedrivas skyndsamt och ska inte göras mer omfattande än vad som är motiverat. Hänsyn behöver tas till barnets bästa och av dokumentationen ska det framgå hur barnets bästa har beaktats. Utredningen ska ge en tydlig grund för beslut.
För att hålla dig uppdaterad på senaste nytt vad gäller juridiken och rättsutvecklingen inom området vill vi tipsa om några av våra kurser: Familjerätten i kommunen, LVU i praktiken, Handläggning och dokumentation inom socialtjänsten, Nya socialtjänstlagen och barnrättsperspektivet samt Mottagningsfunktionens specifika arbete med barn och unga. Vi uppdaterar ständigt vårt kursutbud med nya kurser så att du kan lita på att du är à jour med gällande rätt, se alla våra kurser inom socialrätt här.
Vilket ansvar har den enskilda handläggaren respektive nämnden för fel begångna i tjänsten?
Den enskilda handläggaren är ansvarig för korrekt myndighetsutövning och kan dömas för tjänstefel enligt 20 kap. 1 § BrB om gärningen åsidosätter vad som gäller för uppgiften. Det finns även andra brott som den enskilda handläggaren kan göra sig skyldig till, exempelvis missbruk av offentlig ställning enligt 20 kap. 2 § BrB eller brott mot tystnadsplikt enligt 20 kap. 3 § BrB. Nämnden har ett övergripande ansvar för att verksamheten bedrivs i enlighet med lag och att interna kontroller fungerar.
Hur hanterar jag sekretess och tystnadsplikt vid samverkan med andra myndigheter (t.ex. skola, polis, hälso- och sjukvård) utan att kompromissa med barnets bästa eller individens integritet?
Samverkan är en viktig del av socialtjänstens arbete. Vid samverkan med andra myndigheter (t.ex. skola, polis, hälso- och sjukvård) behöver du beakta reglerna om sekretess och tillämpa sekretessbrytande bestämmelser.
Sekretessen kan bland annat brytas:
- om det finns samtycke från den enskilde,
- om det finns en uppgiftsskyldighet som följer av lag eller förordning,
- om ett utlämnande är nödvändigt för att den utlämnade myndigheten ska kunna fullgöra sin verksamhet eller
- om det behövs för att exempelvis förebygga, förhindra eller upptäcka brottslig verksamhet, utreda brott eller motverka felaktiga utbetalningar och fusk.
Vid bedömningen av vem av barnet och vårdnadshavaren som förfogar över sekretessen ska hänsyn tas till barnets ålder och mognad.
Inom yrkesmässigt bedriven enskild verksamhet gäller inte reglerna om offentlighet och sekretess. I stället finns det särskilda bestämmelser om tystnadsplikt.
I vår kurs Offentlighet och sekretess för socialtjänsten ger vår expert Natalie Stade dig som arbetar med sekretessfrågor inom socialtjänsten en gedigen genomgång av alla områdets bestämmelser och problem.
