Pussande chef döms för sextrakasserier

Under ett samtal om anställningsvillkor övertalade en chef en nyanställd ung kvinna att sätta sig i hans knä och pussade henne under löfte om löneökning. Det hela skedde på ett kafè i Stockholm.

Chefen döms nu för sexuella trakasserier efter att ha pussat den unga kvinnan under ett samtal om anställningsvillkor

Arbetsdomstolen tror inte på chefens förklaring om att det hela var vänskapligt och att han skämtade. Arbetsdomstolen säger att det under samtal om arbetsprestationer och anställningsvillkor är mycket konstigt att en anställd ska sitta i chefens knä. Att dessutom börja prata om löneförhöjning och pussa den anställde är oacceptabelt. Chefen döms nu därför för sexuella trakasserier och bolaget får betala skadestånd.

Kvinnan har efter händelsen mått mycket dåligt och har flyttat av rädsla för att chefen eller någon i hans familj ska söka upp henne.

Andra viktigt domar från Arbetsdomstolen hittar du i vår arbetsrättsliga tjänster. 

Publicerad 30 maj 2016