JP Personalnet
26 - 27 november 2009

 

Välkommen till din informationstjänst på arbetsrätts- och arbetsmiljöområdet!
De här nya notiserna finns nu på vår webbplats.

Jessica Carlsson
Redaktör
jessica.carlsson@jpinfonet.se

Har du glömt ditt lösenord? Klicka här!

Behöver du hjälp som rör prenumerationsfrågor? Mejla redaktionen@jpinfonet.se

 
Analyser och referat

     Chef som köpt varor för bolagets pengar tvingas betala tillbaka dryg 6 miljoner kronor – referat av dom från Arbetsdomstolen
En chef vid ett stort bolag använde arbetsgivarens pengar för bland annat inköp av bygghall, däck, mobiltelefoner gokarter, båtartiklar och radiostyrda objekt till ett sammanlagt värde av 8 miljoner kronor. Arbetsdomstolen konstaterar i likhet med tingsrätten att det föreligger synnerliga skäl att ålägga den före detta chefen ett skadeståndsansvar. Arbetsdomstolen jämkar dock ansvaret för bildäcksinköpen och bestämmer skadeståndet till drygt 6,7 miljoner kronor.
Läs mer

 
Nyhetsbevakning

Sjukdom och rehabilitering

     Deltidssjukskrivna tvingas söka jobb
Nästa år blir ett stort antal personer utförsäkrade från sjukförsäkringen. Många av dem är deltidsjukskrivna. Trots att de har ett arbete uppmanas de nu att gå på Arbetsförmedlingens introduktionsprogram för att få ersättning. Den som inte deltar i introduktionskursen riskerar att stå utan ersättning. Deltidssjukskrivningen övergår med andra ord i deltidsarbetslöshet. Det visar att regelsystemet är fullkomligt galet säger Dan Holke, chefsjurist på LO:s Rättsskydd enligt Sveriges Radio - Ekot.
Läs mer


Arbetsmarknad/Arbetsmarknadspolitik

     Proposition om ny integrationspolitik
Enligt regeringen finns det betydande strukturella problem i introduktionen av nyanlända och därför krävs en helt ny organisation för vad som händer den första tiden i Sverige. För att tydliggöra vikten av snabb arbetsmarknadsetablering får Arbetsförmedlingen en central roll och ett huvudansvar. Kommunerna kommer även fortsättningsvis ha viktiga uppgifter i flyktingmottagandet och för nyanländas etablering, till exempel sfi, bostadsförsörjning, samhällsorientering och insatser för barn och unga. Arbetsförmedlingen ska tillsammans med den nyanlände upprätta en etableringsplan med utgångspunkt i tidigare utbildningsbakgrund och arbetslivserfarenhet. Det innebär bättre individuell planering där den enskilde själv medverkar aktivt. En ny aktör - etableringslots - ska stödja den nyanlände att hitta sin väg till arbete. Lotsen är en fristående aktör som arbetar på uppdrag av Arbetsförmedlingen. I dag har den nyanlände bara en månad på sig att få hjälp att flytta till annan kommun med bättre förutsättningar för jobb och eget boende. Nu utökas tiden till sex månader. Ändringarna innebär att nyanlända som deltar i aktiviteter ska ha rätt till etableringsersättning. Aktiviteterna ska som huvudregel motsvara verksamheter på heltid och minst innehålla sfi, samhällsorientering och arbetsförberedande insatser. En individuell ekonomisk ersättning som inte påverkas av inkomsterna hos andra personer i hushållet bör också medföra bättre förutsättningar för nyanlända kvinnor att etablera sig på arbetsmarknaden. Reformen, som föreslås att träda i kraft 1 december 2010, presenteras i prop. 2009/10:60 Nyanlända invandrares arbetsmarknadsetablering - egenansvar med professionellt stöd (se Relaterade länkar). I propositionen föreslås en ny lag om etableringsinsatser för vissa nyanlända invandrare.
Läs mer

     Jobbförlust innebar bestående inkomstbortfall
De som en gång har förlorat jobbet har svårt att senare komma ikapp lönemässigt. En ny rapport visar att gifta män som förlorade jobbet 1987 i samband med arbetsplatsnedläggningar hade långt senare betydligt lägre inkomst än vad de annars skulle haft. Varken de kvinnor som de var gifta med eller socialförsäkringssystemet lyckades i någon större utsträckning täcka inkomstbortfallet.
Läs mer


Ledighet

     Nya regler om beräkning av semesterlön i semesterlagen
Från den 1 april nästa år kan arbetsgivarna välja beräkningsmetod för anställdas semesterlön. Dagens regel där semesterlönen är tolv procent av lönen blir kvar, men ändras. Regeln kompletteras med en sammalöneregel, där ett semestertillägg läggs på den ordinarie lönen. Det blir även nya regler för beräkningen av sparad semester, semester för korttidsanställda och semesterlönegrundande frånvaro där tiden för beräkning kortas ett år. Enligt oppositionen innebär förändringarna ytterligare ett slag mot de svaga. Riksdagsmajoriteten menar istället att det är bra med regelförenklingar.
Läs mer

 
Förarbeten

     Prop. 2009/10:60 Nyanlända invandrares arbetsmarknadsetablering - egenansvar med professionellt stöd
I propositionen föreslås en ny lag om etableringsinsatser för vissa nyanlända invandrare och följdändringar i ett antal lagar. Den nya lagen om etableringsinsatser för vissa nyanlända invandrare föreslås innehålla regler om ansvar och insatser som syftar till att underlätta och påskynda vissa nyanlända invandrares etablering i arbets-och samhällslivet. Syftet med etableringsinsatserna är att ge de nyanlända förutsättningar för egenförsörjning och stärka deras aktiva deltagande i arbets- och samhällslivet. Vidare föreslås att det statliga ansvaret för etableringsinsatserna regleras i lagen. En ny aktör - etableringslots - ska underlätta och påskynda de nyanländas etablering i arbetslivet. Den nya lagen och övriga författningsändringar föreslås träda i kraft den 1 december 2010.
Läs mer